DigiConnect
Innovatief werken
Praktische informatie
Hoe kan digitale transformatie cultuur voor iedereen toegankelijk maken? En hoe behouden we daarbij onze verbindende kracht?
Op dinsdag 26 mei bundelen Hub-C en De Sociale Innovatiefabriek hun krachten voor een inspirerende workshop. We brengen cultuurorganisaties, makers, experten en praktijkwerkers samen rond één gedeelde uitdaging: digitale innovatie inzetten als motor voor sociale cohesie en brede participatie.
Geen droge theorie, wel concrete praktijkverhalen, scherpe inzichten en ruimte voor échte gesprekken.
In een tijd van snelle technologische evoluties verkennen we hoe digitale tools cultuur dichter bij mensen brengen, live beleving verdiepen en nieuwe vormen van betrokkenheid mogelijk maken. Met de focus op inclusie, toegankelijkheid, mediawijsheid en ethische keuzes.
Wat staat er op het programma?
Panelgesprek💬
Wat kunnen cultuurorganisaties vandaag anders doen om digitaal te transformeren op een manier die publieke waarden respecteert én versterkt? We openen het gesprek met Paola Verhaert (onderzoeker, adviseur en auteur van 'Technologie is politiek') en Pieter-Jan Pauwels (District09).
Praktijkcases uit de sector 🎯
Laat je inspireren door innovatieve projecten uit de cultuursector. Welke keuzes maken zij? Wat kunnen we daarvan leren? In breakout rooms duiken we in concrete cases en delen organisaties zoals Compagnie Cordial, VOEM en BROEI hun ervaringen over kansen, risico's en dilemma's rond digitale inclusie, participatie en samenwerking.
Interactieve workshop 💬
We brengen de inzichten samen en vertalen ze naar concrete ideeën voor de toekomst van digitale cultuurbeleving. Digitale technologie als ondersteunend instrument voor live cultuur, maatschappelijke verbinding en kritisch burgerschap. Online én offline. Verwacht kruisbestuiving, nieuwe ideeën en frisse perspectieven.
Q&A en netwerklunch🤝
We sluiten de ochtend af met een collectieve terugkoppeling en een gezellige lunch, waar je verder kunt uitwisselen met andere deelnemers en sprekers.
Praktijkcases uit de sector
Compagnie Cordial vzw
Compagnie Cordial is een bruggenbouwer die nieuwkomers via vrijwilligerswerk, ontmoeting en oefenkansen verbindt met organisaties in onder meer cultuur, zorg, onderwijs en vrije tijd. De organisatie versterkt zo sociale en professionele zelfredzaamheid, stimuleert engagement en helpt organisaties om inclusiever samen te werken. Diversiteit wordt daarbij niet benaderd als drempel, maar als een opportuniteit om wederzijds leren, netwerkverbreding en maatschappelijke betrokkenheid mogelijk te maken.
VOEM vzw
VOEM is een inclusieve sociaal-culturele organisatie die mensen en organisaties verbindt via kunst, cultuur en sociaal engagement. Vanuit de positieve kracht van ontmoeting in superdiversiteit werkt VOEM aan verbinding, verdieping en versterking van talenten in de samenleving. De organisatie zet in op verbindende, vernieuwende en constructief-kritische acties, samen met vrijwilligers, artiesten, ledenorganisaties en partners uit het brede sociale en culturele veld.
BROEI vzw
BROEI is een open denk- en doeplek in Gent voor jongeren en organisaties die werken met de nieuwe generatie. BROEI biedt ruimte, tijd, ondersteuning en middelen om te experimenteren, maken, ondernemen en samenwerken rond thema’s zoals ontwikkeling, creativiteit, technologie en duurzaamheid. Door organisaties, collectieven en jongeren samen te brengen, creëert BROEI een kweekvijver waar talent kan groeien, ideeën kunnen rijpen en nieuwe vormen van samenwerking ontstaan.
Voor wie?
Voor professionals uit de brede cultuursector die willen bouwen aan een toekomstgerichte organisatie met een positieve impact op de samenleving..
Waarom deelnemen?
Sociale innovatie begint bij ontmoeting, inspiratie en het delen van kennis. Digitale technologie is geen doel op zich, maar een krachtig middel om verandering mogelijk te maken. Kom experimenteren, leren en verbinding maken.
Sociale impact maken?
Schrijf je in en zet mee de toon voor een cultuursector die vooruitdenkt én verbindt.
Lees meer
Blader door onze kennisbank
Paola Verhaert: "Zorg ervoor dat je relatie met technologie in lijn is met de missie van je organisatie."
Paola Verhaert legt uit waarom technologie nooit neutraal is en deelt haar visie op digitale rechtvaardigheid, ethiek en de unieke rol van cultuurorganisaties in een eerlijke samenleving.
Evi Gillard (LOV2030): “Het is onze verantwoordelijkheid als cultuursector om met digitale innovatie te experimenteren”
Leuven mag zich in 2030 Europese Culturele Hoofdstad noemen. Lees ons interview met Evi Gillard van LOV2030 en ontdek waarom digitale innovatie zo’n centrale rol krijgt in aanloop naar het cultuurjaar.
Cultuurconnect lanceert kompas digitale inclusie
Digitale inclusie. Je hoort de term overal, maar hoe vertaal je het naar een aanpak die écht werkt voor jouw bibliotheek? Laat je inspireren door het gloednieuwe kompas van Cultuurconnect.